CONCILIADOR   EXTRAJUDICIAL  BÁSICO

Descripción de conciliador

El Conciliador Extrajudicial  es una persona natural capacitada en técnicas de negociación y en mecanismos alternativos de solución de conflictos,  acreditado  ante el Ministerio de Justicia   y adscrito  a un Centro de Conciliación  Extrajudicial público o privado, que  asiste a las partes a encontrar su propia solución a un conflicto de carácter  jurídico.

CAMPO  LABORAL

• Acceder en mes y medio al mercado laboral  como conciliador extrajudicial, incorporándose  a una actividad económica con una gran potencial de crecimiento.
• Crear su propia empresa con una mínima  inversión   recuperable en corto tiempo,  constituyendo un centro de conciliación extrajudicial.  
• Ejercer  la  función  conciliadora en el menor tiempo posible en un Centro de Conciliación Extrajudicial público o privado, asistiendo a las personas, organizaciones y comunidad  a encontrar su propia solución a  diversos conflictos de intereses.
• Aumentar  sustantivamente  su ámbito de  ejercicio profesional, más acorde  con las necesidades modernas  del mundo globalizado y mejor preparados para dar respuestas eficientes a cada caso.
• Contribuir con el cambio del mundo  hacia una cultura de paz  social
• Adquirir habilidades para manejar  y solucionar pacíficamente conflictos, a fin de  encarar  eficazmente el ejercicio de la profesión, empresa, sindicato, familia, etc.

DIRIGIDO A:

Funcionarios y servidores públicos del gobierno  central y local; funcionarios, empleados, técnicos, obreros  del sector privado; lideres  empresariales, sindicales, comunales y étnicos; miembros de la sociedad civil;   abogados; administradores; docentes;  contadores; ingenieros;  miembros de las fuerzas armadas y policiales; estudiantes y publico en general

PLAN DE ESTUDIOS

El curso de conciliación extrajudicial  básico   tiene  un plan  de estudios  que comprende de un  fase lectiva y de una  fase de   afianzamiento de habilidades  conciliatorias.

1.- FASE LECTIVA

La fase lectiva  tiene  una  duración de 120 horas lectivas  de 50 minutos  cada hora  lectiva, las cuales se pueden desarrollar  de la siguiente manera:

CONTENIDO DE  LA  FASE LECTIVA

La fase lectiva contiene  los  siguientes  temas que a  continuación  se detallan:

1.    Conceptos legales  básicos (para alumnos  que no tienen  formación  legal  superior)

2.    Teoría  del conflicto social.

3.     Teoría de la negociación y técnicas de negociación.

4.     Mecanismos alternativos  de solución de conflictos.

5.     Modelos de conciliación.

6.   Técnicas de la comunicación.

7.    Conciliación extrajudicial, procedimiento y técnicas de conciliación extrajudicial

8.   Marco legal de la conciliación extrajudicial.

9.    Ética aplicada a la  conciliación extrajudicial.

Examen de fase lectiva.-

Al  concluir  la fase lectiva   el alumno  deberá  dar un examen  escrito el cual será eliminatorio.

2.- FASE DE AFIANZAMIENTO DE HABILIDADES CONCILIATORIAS

El requisito  para ingresar a esta fase es  haber aprobado  la fase lectiva.

Esta fase  consiste   en la practica  simulada de  conducción de audiencias de conciliación la cual se desarrollara  en forma  personal  con un mínimo de  tres  audiencias  simuladas por alumnos  cada una  con una duración  de  una hora lectiva.  Esta fase concluirá  con una  evaluación.

DURACIÓN:

120 horas lectivas

REQUISITOS

·        Copia   de D.N.I.

·         Fotos color tamaño pasaporte

·       Pago de derecho de inscripción.